Uma ideia da geração dos meus pais e até da maioria da minha é a de: escola, universidade e emprego com um alto salário. É normal esperar altos salários depois de conseguir um diploma de nível superior. Mas, infelizmente (ou felizmente) hoje em dia não é assim, existem empresas que contratam sem necessidade de nenhum diploma sequer. Afinal, o que essas empresas esperam? Profissionalismo, conhecimento, mentalidade e caráter. Essas coisas citadas anteriormente nenhuma universidade ensina de maneira centrada. Você pode aprender tudo isso fora dela, inclusive se trabalhar de graça.

Um olhar da evolução do mercado
Quando comecei a estudar marketing e tráfego, mesmo sendo muito aplicado, eu não tinha experiência no mercado voltado pra essa área. O preconceito das empresas a digitalização do mercado é outro fato. Em outras palavras, muitos negócios não querem implementar uma estratégia de marketing digital na empresa por achar que é gasto de dinheiro desnecessário.
Então imagine esse cenário: eu, impressionado como existem empresas e pessoas que obtém resultados esplêndidos com marketing digital e tráfego, oferecer meus serviços (pagos) pra uma pequena empresa que ainda anuncia em carro de som. Eu seria mandado embora na mesma hora.
É nessas horas que você tem que tomar cuidado com a maldição do conhecimento (só porque você sabe de alguma coisa acha que todo mundo pensa da mesma maneira) e partir para a humildade. Se você explicar para a pessoa que gerencia o negócio que a atenção das pessoas agora está no mundo digital e dizer que é possível gerar resultados começando com pouco dinheiro e ir aumentando gradativamente é provável obter mais resultados do que a tentativa de convencer que você é o senhor do conhecimento em marketing e vai aumentar o faturamento da empresa do dia pra noite.
Além de pensar em trabalhar ganhando um valor irrisório, é uma opção também pensar em trabalhar de graça. “Ah, mas eu vou dedicar meu tempo e não vou ganhar nada”. Você vai ganhar o bem mais precioso no inicio da carreira de qualquer profissional: experiência de trabalho. Existe um patamar de conhecimento e experiência que você pode chegar um dia, que será possível escolher para quem você vai trabalhar.

Essa conversa toda sobre trabalhar de graça me lembra muito uma história que vi no livro “A sutil arte de ligar o f*da-se”:
Será que Pablo Picasso trabalhou de graça?
“Já velho, Pablo Picasso estava num café na Espanha, desenhando num guardanapo usado. Estava distraído, rabiscando qualquer coisa que chamava sua atenção no momento.
(…)
Enfim. A uma mesa perto dele, uma mulher sentada observava, admirada. Depois de um tempo, Picasso terminou de tomar café e amassou o guardanapo para jogar fora ao sair.
A mulher o deteve.
Disse: espere. Posso ficar com aquele guardanapo que estava desenhando? Eu pago.
Picasso respondeu: claro, custa 20 mil dólares.
A cabeça da mulher foi lançada para trás como se ela tivesse levado uma tijolada na cabeça.
E falou: o quê? Mas você levou dois minutos para desenhar aquilo.
Picasso disse: Não senhora. Eu levei mais de sessenta anos.
Guardando o guardanapo no bolso, ele saiu.”
Pra finalizar esse artigo eu tenho um questionamento: você acha que o primeiro trabalho de Pablo Picasso foi pago?
Pode ter sido. Mas qual a probabilidade de seu trabalho ser do nível de excelência daquele Pablo Picasso de 60 anos depois?
Experiência > Dinheiro.
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